為貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，持續(xù)深入推進(jìn)黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，按照上級(jí)黨委關(guān)于開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)精神，我院于6月29日召開了“三嚴(yán)三實(shí)” 專題黨課暨專題教育動(dòng)員大會(huì)。 我院全體黨員及處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部（含高級(jí)職稱人員）參加了會(huì)議。黨委副書記金慈云主持了會(huì)議并宣讀了 《關(guān)于在我院處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育實(shí)施方案》。 黨委書記、 院長(zhǎng)宋剛做了“三嚴(yán)三實(shí)”專題黨課。
他在專題黨課中指出，開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育歸根結(jié)底是為了解決“不嚴(yán)不實(shí)”的突出問題。為此，必須突出問題導(dǎo)向，真正發(fā)現(xiàn)問題、找準(zhǔn)問題、解決問題。 對(duì)于 “三嚴(yán)三實(shí)” 專題教育要解決的突出問題，中央用“三個(gè)著力解決”進(jìn)行了概括， 即著力解決理想信念動(dòng)搖、 信仰迷茫、 精神迷失， 宗旨意識(shí)淡薄、 忽視群眾利益、 漠視群眾疾苦， 黨性修養(yǎng)缺失、不講黨的原則等問題；著力解決濫用權(quán)力、設(shè)租尋租，官商勾結(jié)、利益輸送，不直面問題、不負(fù)責(zé)任、不敢擔(dān)當(dāng)，頂風(fēng)違紀(jì)還在搞“四風(fēng)”、不收斂不收手等問題；著力解決無視黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，對(duì)黨不忠誠、做人不老實(shí)，陽奉陰違、自行其是，心中無黨紀(jì)、眼里無國(guó)法等問題。
他在黨課中講了以下四個(gè)方面的問題：一是充分認(rèn)識(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”的深刻內(nèi)涵和開展專題教育的重大意義；二是清醒認(rèn)識(shí)“不嚴(yán)不實(shí)”的具體表現(xiàn)和嚴(yán)重危害；三是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，切實(shí)做到內(nèi)化于心、外化于行；四是準(zhǔn)確把握、深入貫徹中央和省委、市委部署要求，努力推動(dòng)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育在我院取得實(shí)效。
他就“不嚴(yán)不實(shí)”的表現(xiàn)和危害重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了以下六個(gè)方面問題。
第一、理想信念方面
主要是解決理想信念淡化、信仰缺失、思想存在雜質(zhì)等問題。理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的鈣，理想信念不堅(jiān)定，人的追求出了問題，就可能被貪欲誘惑墜入深淵，就會(huì)失去約束， 放縱自己， 就會(huì)淡忘法紀(jì)， 膽大妄為。 現(xiàn)在查處的領(lǐng)導(dǎo)干部在懺悔和反思時(shí)，幾乎第一條都講到，是理想信念和追求出了問題。理想信念決不是一個(gè)抽象的口號(hào)和一句空洞的套話，必須體現(xiàn)到實(shí)際行動(dòng)中，真信、真用、真堅(jiān)守，才能成為無堅(jiān)不摧的強(qiáng)大力量。在革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代，無數(shù)革命先輩能夠拋頭顱、灑熱血，在生死考驗(yàn)面前威武不屈、前仆后繼，靠的是堅(jiān)定的理想信念；在建設(shè)新中國(guó)和改革開放新的歷史時(shí)期，焦裕祿、孔繁森、牛玉孺、沈浩、楊善洲等一大批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，也正是靠著堅(jiān)定的信念支撐，對(duì)黨的無比忠誠，把整個(gè)身心都獻(xiàn)給了黨和人民的事業(yè)，以自己的實(shí)際行動(dòng)，忠實(shí)履行了一名共產(chǎn)黨員的神圣職責(zé)和光榮使命，給我們樹立了光輝典范。在理想信念上我們一定要筑牢，一定要做具有堅(jiān)定信念、高尚信仰和純潔思想的干部。
第二、宗旨意識(shí)方面
主要是解決群眾觀點(diǎn)不牢、做群眾工作能力不強(qiáng)的問題。密切黨群干群關(guān)系，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，是我們黨立于不敗之地的根源。一個(gè)政黨、一個(gè)政權(quán)，其前途最終取決于人心向背。正像市委高廣濱書記多次在會(huì)議上強(qiáng)調(diào)的那樣“要把群眾呼聲作為第一信號(hào)，把為群眾辦實(shí)事作為第一選擇，把群眾評(píng)價(jià)作為第一標(biāo)準(zhǔn)”。實(shí)際工作中，我們的黨員干部要深入職工群眾，傾聽職工呼聲，關(guān)心職工利益，要知道職工需要什么，我們?cè)撟鍪裁?、該怎么做，真正做到“多看職工身邊事、多聽職工心里話、多算職工生活賬”，多為職工辦實(shí)事、辦好事，努力提高職工的收入，讓職工在設(shè)計(jì)院有尊嚴(yán)、有體面，這樣才能增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，激發(fā)職工的工作熱情，促進(jìn)我院又好又快的發(fā)展。
第三、嚴(yán)以用權(quán)方面
主要是避免出現(xiàn)以權(quán)謀私、公權(quán)私用問題。把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的“籠子”里，這是束縛，也是保護(hù)。我們講依法治國(guó)，講法治，核心就是限制公權(quán)，關(guān)鍵是用公權(quán)保障民權(quán)、約束公權(quán)。對(duì)個(gè)人而言，特別是手握權(quán)力的領(lǐng)導(dǎo)干部一定要嚴(yán)以用權(quán)，絕對(duì)不能用權(quán)“任性”。我們雖然是企業(yè)，手中沒有公權(quán)， 但是，我們每一名黨員干部一定要時(shí)刻保持清醒的頭腦， 認(rèn)清手中權(quán)力是來源于組織的信任和人民的重托，要堅(jiān)決摒棄“一朝權(quán)在手，便把令來行”的特權(quán)思想，堅(jiān)決杜絕以權(quán)謀私，任意妄為的錯(cuò)誤行為。依法用權(quán)，依規(guī)辦事，堅(jiān)持原則，守住底線，用好手中權(quán)力，對(duì)黨組織負(fù)責(zé)、為人民群眾服務(wù)。
第四、廉潔自律方面
主要是解決一些干部頂風(fēng)違紀(jì)、不收斂不收手問題。中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后，特別是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，“四風(fēng)”問題得到有力整治，黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷加強(qiáng)，但“四風(fēng)”問題的根源并沒有被徹底消滅。據(jù)報(bào)道，黨的十八大以后，有108名省部級(jí)高官落馬，高廣濱書記在市委專題教育動(dòng)員會(huì)上提到，長(zhǎng)春市前4個(gè)月共查處了15起違反中央八項(xiàng)規(guī)定的問題，在全市作了通報(bào)，這些問題都和婚喪嫁娶斂財(cái)風(fēng)、變相公款吃喝風(fēng)、吃拿卡要衙門風(fēng)、亂發(fā)節(jié)禮補(bǔ)貼風(fēng)等 “小四風(fēng)” 有關(guān)。我們?cè)谧耐緜?，一定要引以為戒，千萬不要拿小事不當(dāng)事，把禁令當(dāng)“耳旁風(fēng)”，頂風(fēng)上。在這個(gè)問題上，大家一定要保持警醒。
第五、求實(shí)務(wù)實(shí)方面
主要是解決黨員干部工作不落實(shí)、不作為問題。實(shí)際工作中，我們要力戒以下傾向：
一是懶，有兩種情形：一種是不干事的，推一推動(dòng)一動(dòng)，不推不動(dòng)，辦事拖拖拉拉，不能及時(shí)有效地完成工作任務(wù)，缺乏工作的積極性和主動(dòng)性；第二種是只干事不琢磨事，自己不琢磨干事， 上級(jí)讓干啥就干啥， 雖然能及時(shí)有效地完成工作任務(wù)， 但是缺乏開拓創(chuàng)新精神， 安于現(xiàn)狀， 不能有效開創(chuàng)工作新局面。
二是怕，怕?lián)?zé)任，怕得罪人，對(duì)各種不良傾向視而不見，裝老好人，工作中畏首畏尾、縮手縮腳、患得患。
三是虛，有三種情形：一種是華而不實(shí)，擺花架子，說得多做得少，說到業(yè)績(jī)的時(shí)候滔滔不絕，但工作干的卻毫無亮點(diǎn)；第二種是邀功賣好討人情，干點(diǎn)份內(nèi)工作就自吹自擂，到領(lǐng)導(dǎo)那邀功，吹噓自己做了多少工作，把領(lǐng)導(dǎo)的指揮協(xié)調(diào)、設(shè)計(jì)院的平臺(tái)效應(yīng)以及團(tuán)隊(duì)的協(xié)作效應(yīng)完全歸功于自己。在職工面前賣好，吹噓自己幫了多大的忙，把國(guó)家和單位的政策福利變成他對(duì)職工的施舍，虛頭巴腦，敗壞風(fēng)氣；第三種是欺上瞞下，不能及時(shí)準(zhǔn)確地把部門的情況向領(lǐng)導(dǎo)反映，甚至包庇縱容部門職工的違規(guī)違紀(jì)行為，不處理也不匯報(bào)，欺騙領(lǐng)導(dǎo)。不能及時(shí)準(zhǔn)確地把上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示精神傳達(dá)給部門職工，有時(shí)還故意隱瞞，甚至欺騙職工，剝奪職工的知情權(quán)。
四是躲，就是有些黨員干部不敢碰硬、躲事、不擔(dān)事，只要不出事，寧愿不做事，工作不求有功，但求無過。
從我院目前情況看，總體上廣大黨員干部工作熱情很高、勁頭很足，但我們也不能掉以輕心，要時(shí)刻保持警惕，避免類似的問題發(fā)生。
第六、遵規(guī)守紀(jì)方面
主要是解決一些干部不守紀(jì)律、不講規(guī)矩問題。應(yīng)該說，我院黨員干部遵規(guī)守紀(jì)的情況總體上是比較好的，但在少數(shù)黨員干部身上還存在一些亟待解決的苗頭性、傾向性問題，存在著對(duì)政治紀(jì)律不以為然，把政治規(guī)矩不當(dāng)回事的現(xiàn)象，有的是非不明、口無遮攔，什么話都敢說；有的會(huì)上會(huì)下、飯前飯后講段子、發(fā)牢騷；有的則喜歡打聽小道消息，熱衷于傳“八卦”新聞，轉(zhuǎn)發(fā)不嚴(yán)肅的政治類微信或手機(jī)短信，給黨的形象抹黑，等等。在政治上出問題，對(duì)黨的危害不亞于腐敗問題，有的甚至比腐敗問題更嚴(yán)重。我們每一名黨員干部都是黨的一份子，如果都毫無顧忌、為所欲為，不就成了一盤散沙么？所以在政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上，任何“放開”的行為、“松綁”的舉動(dòng)、“特殊”的做法，都是錯(cuò)誤的，都是危險(xiǎn)的，都是要付出代價(jià)的，這一點(diǎn)，大家務(wù)必牢記。
他指出，以上這些“不嚴(yán)不實(shí)”問題，違背了黨的性質(zhì)和宗旨，背離了共產(chǎn)黨人的價(jià)值追求和行為準(zhǔn)則，損害了事業(yè)的健康發(fā)展，侵犯了群眾合法權(quán)益和切身利益，也影響了個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步。大家對(duì)此一定要有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)，認(rèn)真查找、反思自己身上、所在部門黨員干部身上有沒有類似的問題？有沒有盡到監(jiān)管責(zé)任？該提醒的提沒提醒？該教育的教沒教育？查擺出的問題剖析徹不徹底？制沒制定整改方案？整改得到不到位？ 相關(guān)的機(jī)制建沒建立、 執(zhí)行得怎么樣？ 希望大家站在對(duì)黨、 對(duì)事業(yè)、對(duì)群眾包括對(duì)同志和個(gè)人負(fù)責(zé)的角度，認(rèn)真思考對(duì)待這些問題，抽絲剝繭，抓住實(shí)質(zhì)，拿出“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭，堅(jiān)決徹底地解決好“不嚴(yán)不實(shí)”問題，進(jìn)一步樹立起為民務(wù)實(shí)清廉的良好形象，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好工作氛圍。
他強(qiáng)調(diào)，這項(xiàng)專題教育意義重大，我們一定要按照上級(jí)黨委要求，扎扎實(shí)實(shí)把專題教育組織開展好，并以這項(xiàng)專題教育為契機(jī)，全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨，持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)工作落實(shí)，努力實(shí)現(xiàn)把我院做大做強(qiáng)的目標(biāo)。
